最近，我参加了悉尼大学研究人员简·乐为"婴儿死亡时：死产和新生儿死亡后重返工作岗位"所做的采访。研究概要如下：

乐的研究涉及到电话采访那些在孩子死产或新生儿死亡后12个月内重返工作岗位的母亲。她的目标是在行业内开展工作，以改进工作场所可以实施的工作场所重返工作岗位政策和实际指导方针，帮助员工在此类损失后重返工作岗位。虽然有些工作场所可能有与一般丧亲有关的政策和准则，但与新生儿/死产有关的政策和准则（显然）并不多。尽管重点是女性（在澳大利亚，由于具体国家的立法和有限的资金），未来的研究可能会扩展到伴侣/男性和国际场景。

因此，这是我作为最近12个月重返职场的女性之一的故事和经验。在参与这项研究（11月下旬）的过程中，我回顾了我的这一年，并意识到，作为一名独立承包商，我在一个未知的领域航行时，我的职业生涯发生了多大的变化。

2016年是我幸存的一年。这一年，我不得不反思自己的职业目标，大数据怎么看，以及我在工作中准备（和能够）给予自己的东西。这是一场持续倒退的过山车，让我怀疑自己的能力和价值。这段时间我本来应该享受相当于产假的待遇（作为一名承包商，这从来不是正式休假，而是暂时离开工作岗位）。但对我来说，2015年并没有实现它的本意，所以2016年是一个不同的方式，我从来没有预料到。

没有太多细节，我完成工作时，我怀孕38周，我的第一个孩子。低风险怀孕后，分娩出现并发症，我儿子于2015年11月去世，时年4天。当时，我为一家"灵活"安排的公司签约（远程工作，因为我不能再出差，只能长时间工作）。我这一年的最后一次电话会议包括一位经理开玩笑地宣布，他看到我有了一个像项目上线一样的孩子（让你知道我是一个工作狂），当我准备回来的时候，会有一个角色给我。我不知道我要休息多久，但我想做母亲是件轻而易举的事，到了一月初，我可以在回家的路上做兼职了。我没有考虑过任何跨国通勤或托儿所的选择，所以我真的不知道这一切将如何运作。不过，我在技术上还是有工作的。

在经历了最初的阶段（葬礼、医院内部复查、手术和并发症的恢复）之后，我联系了当时的经理，讨论12月份重返工作岗位的问题。我在想办法回到我知道的事情上。当我周围的世界分崩离析时，工作是我的安乐窝。这一直是我生活中的一个领域，我可以专注于和忽视任何其他挑战。然而，项目要求已经改变，不再需要我的服务。合同的实际情况是，你不是雇员，你的服务在合同中列出，包括无过错终止条款。你最终是某人成本中心和预算中的一个行项目。所以，我经历了我职业生涯中第一次失业。我发现自己制定了一个4周的通知期来编写文档并培训一个替代者。在那之后，数据分析和大数据，我的笔记本电脑被送回来了，我的工作也没有了。我现在没有孩子，也没有工作。我几乎没有我的健康。但是我有太多的空闲时间。我经常旅行，与我的本地网络失去了联系（讽刺的是，这次旅行是为了促进我的事业）。我迷路了，免费云服务器永久使用，不知从何说起。工作是我身份的核心，而现在我连这个都没有。我觉得我在人生的另一个领域失败了。第一个母亲。现在开始工作。我恨自己容许这种自怜。康复后和疲惫的Netflix产品，坐在沙发上为自己感到难过，这足以成为我找工作的动力。

在找工作的过程中，我被迫做出一些关于我的家庭和健康的决定。我和我丈夫刚刚经历了一件更糟糕的事情，那会发生在你身上。我们还在结婚的第一年。我的健康受到了严重的打击。我做出的主要决定是需要留在本地，在家乡工作。我的丈夫，我的家人和支持网络都在这里。虽然跳上飞机逃离现实很诱人，但我知道从长远来看，这将是我能做出的最糟糕的决定。因此，这限制了我的工作选择。

我发现自己正在面试一个非SAP分析师的职位。我有领域知识，但没有产品。它读起来比我以前的水平稍微低一点。那还是个合同制的职位，但我只是想工作。我采取了一种态度（可能是近乎傲慢的态度），认为这份工作是轻而易举的，返利机器人怎么做，如果我失去了这份工作，我会毫不在乎，所以我愿意说出我的想法（仍然是外交上的）。我发现自己很成功，这份工作是我的。恐惧袭击了我-如果我的脚不能回到门上怎么办？我会失去技能吗？我对这份工作的前景并不感到兴奋。我只是庆幸自己有事可做。