为了创造一种协作体验，提高业务效率，让所有员工随时随地都能使用人力资源流程，我们更新了SAP SuccessFactors移动应用程序，增加了一些新的特性和功能。

SAP SuccessFactors移动用户现在可以从Android和iOS设备上的性能管理中获益，查看和提供评级，北京大数据公司，并添加评论。iOS用户现在可以在iPhone和iPad上访问时间表。他们可以随时填写和提交时间表，也可以预览和更新时间表。为了确保Android用户拥有最佳体验，并从类似iOS设备的特性和功能中获益，我们通过直观简单的设计为Android增加了休息时间。我们还为iPhone增加了学习目录搜索功能，用户可以像Android和iPad用户一样搜索课程。

但这不仅仅是新的功能和特性。我们已经开始提供跨iPhone和iPad设备的统一体验。这一统一的第一阶段使iPad用户能够受益于以前仅在iPhone设备上提供的不同关键功能。

让我们更深入地了解2016年12月和2017年2月发布的移动应用程序中提供的新开发和改进。

时间表：

iOS用户可以在旅途中快速填写和提交时间表（支持持续时间和时钟时间员工的正时间记录配置），也可以在任何地方预览和更新时间表。为了简化时间表管理，物联网展会，用户可以应用他们的计划时间表，只需修改例外的天数。他们还可以查看时间表的加班计算，删除出勤或休息时间，或撤消以前提交的时间表。通过每周摘要，用户可以在时间表之间导航并查看详细信息和批准状态。

Android的休假：

Android的体验正在赶上iOS，什么叫大数据云计算，现在像iOS用户一样的Android用户可以随时随地管理他们的休假请求，并可以请求、查看和取消以天、小时和分钟为单位的休假。用户还可以编辑以前的请求，查看休假余额，查看即将到来的假期和休假，查找团队缺勤日历，并查看其请求的批准状态。

绩效管理：

最近添加到SAP SuccessFactors移动应用程序的另一个强大功能是绩效评估。SAP SuccessFactors Mobile客户现在可以查看或提供有关绩效目标、发展目标和能力的评级和评论。用户还可以查看摘要部分，提供总体手动评级，物联网智库，并查看计算和调整的评级。移动用户可以查看签名部分信息，包括设置为签名者的用户、表单是否已签名、签名日期。

招聘：

招聘不应是挑战。招聘经理应该很容易在现场评估和审查候选人。SAP SuccessFactors Mobile的招聘功能使他们能够做到这一点。现在，更新的iOS和Android候选人评估用户界面使管理人员能够按照面试日期和字母顺序对候选人评估进行排序。他们还可以在候选人列表视图中筛选出已评分的候选人。

iPhone学习目录搜索：

iPhone用户，如Android和iPad用户，现在可以在学习目录中搜索课程。所有用户都可以轻松找到正确的课程并分配给自己，或者删除分配的课程。

Android组织结构图V2：

移动应用程序中的一个新界面是Android设备组织结构图的列表视图。此选项提供简单的导航体验和快速的团队视图。

iOS用户界面一致性：

我们已经开始了一段令人兴奋的旅程，刷新用户体验，统一iPad和iPhone的用户界面。用户界面增强的第一阶段现在可以在iOS设备上使用，行业大数据，并为用户提供以下好处：

iPad用户的新导航模式符合苹果人机界面设计指南在屏幕底部为iPad和iPhone用户提供了新的标签栏新的登陆页面，重点关注任务列表中的优先级和任务

新的导航模式将使用屏幕底部的iPad界面标签栏，与iPhone应用程序一模一样。此外，iPad用户现在可以通过以下功能享受与iPhone用户相同的直观体验：

性能评估（有限配置下的修改和签名步骤）持续绩效管理目标管理时间表（正时记录）增强的搜索建议

请继续关注2017年第二季度将提供的更多增强功能和新功能。

要了解更多关于用户体验、移动设备以及SAP SuccessFactors HCM套件的其他主要第一季度更新，请查看此处的发布视频和此处的发布亮点博客。

不要错过新资源现在可以在这里了解更多有关SAP SuccessFactors解决方案如何更好地帮助人力资源和您的数字化转型之旅的信息。另外，利用HR现场演示系列中的网络研讨会。这些由专家主导的演示每周持续到四月份，涵盖全套内容——人才管理、核心人力资源等——以及更多内容，包括多样性和包容性。在这里注册。