在体式，我们对任务充满激情。事实上，我们已经建立了我们的公司的概念，任务在于合作工作的基础。正是通过将雄心勃勃的目标分解成各个组成部分，然后将每个目标分配给最有资格执行它的团队成员，志同道合的人的集体才能做大事。体位法的魔力在于它能够轻松地完成这个过程，使团队能够以思维的速度捕捉和分配任务。在过去的几个月里，我们一直在测试子任务。我们的子任务集速度、力量和灵活性于一体，是体式的核心，并将它们提升了几个等级。今天，我们觉得他们已经准备好了，正在向你们推出。介绍子任务子任务允许您将任务指定到所需的粒度级别。在体式中，它们不仅仅是一个简单的检查表，每个子任务都是一个真正的体式任务，有一个被指派者、截止日期和自己的评论线索（是的，甚至是它自己的子任务）。下面是我们最喜欢的三种使用子任务的方法：将任务分解为各个步骤使用子任务的最基本方法是为任务中的每个单独步骤创建子任务。很多时候，当我们发现自己在一项任务上拖延时，那是因为我们不清楚下一步该做什么。一旦我们写下一些小的，可操作的步骤，任务通常看起来就不会那么吓人了。另一个好处是，您可以在执行子任务时将其标记为已完成，这样您就可以看到正在进行的过程。把任务的不同部分分配给每个人我们经常听到有人问"我怎样才能把一个任务分配给多个人？"通过子任务，您可以确定每个人负责的任务部分，并将这些子任务分配给各自的所有者。这样，每个人都可以在"我的任务"视图中查看任务，同时仍将每个操作的责任保留在一个人身上。因为每个子任务都是一个真正的任务，所以您可以对它们进行笔记或讨论，只需要关心该子任务的人。寻求反馈或直接提问我们通常会在任务注释中提出问题，但有时队友需要额外的推动。如果要确保有人看到并回答了您的问题，可以创建子任务并将其分配给他们。你也可以这样做，提醒自己要跟进任务。这只是使用子任务的三种可能方式，但是可能性是巨大的。我们希望你和我们一样喜欢子任务。