文件存储_阿里智能云路由_限量秒杀

小七 2019年10月25日 21:23 141 0

简介

员工主数据是S/4HANA Cloud中运行多个业务流程的重要信息，在大多数情况下，人力资本管理系统是员工主数据的自然记录系统，因此为了运行需要这些数据的流程，S/4HANA Cloud提供了接收和管理的集成选项存储它。

此业务流程的一个示例是与SAP Concur的费用集成。

使用SuccessFactors Employee Central，可以通过实施范围项JB1和1FD轻松实现员工主数据复制。如果你想学习如何做到这一点，请查看黄武的博客

对于没有SuccessFactors Employee Central的场景，S/4HANA Cloud提供了两个选项：

导入员工应用程序用于员工主数据复制的白名单API

让我们探索可用的不同选项。

导入员工应用程序

如果您不需要员工复制的自动集成过程，导入员工应用程序可能是将员工数据导入s/4HANA云的最快方法。

应用程序支持初始创建管理用户和简单的员工导入用例。不建议将其用于复杂的人力资源场景，如重新招聘或员工到临时员工的转换，也不建议用于生产性使用。

生产性场景应使用可用的白名单API。

使用该应用程序，您可以创建或更新现有员工数据、他们的就业情况、公司代码和成本中心。员工数据上传使用CSV文件模板完成，您可以直接从应用程序下载。

有3个模板可用：

基本员工导入–1个文件服务成本级别-1文件员工和就业导入–2个文件

您可以根据需要从3个模板中选择一个。在我们的示例中，我们将使用员工和就业导入模板。此模板是最完整的模板，轻淘客旗舰版，允许您导入员工基本详细信息、雇用详细信息、银行详细信息、基本可用性和员工经理。

要访问和使用应用程序，云服务器平台，请确保您的用户具有以下业务角色：

SAP\u BR\u管理员SAP\u BR\u管理员\u HRINFO

我们首先定位导入员工应用程序

直接从应用程序下载模板：

打开模板文件。模板文件中填充了需要删除和添加的示例数据。标有*的字段是必填字段，您还可以展开列以获取有关该字段的更多详细信息，信息大数据，即允许值。

建议和观察：

导入员工时，如果您还想创建业务用户，则需要填充列用户名。如果不是这样的话，大数据公司，可以将列留空。如果您想与供应商（Fin。会计）角色确保为员工提供银行账户。对于现金和支票支付方式，不需要银行信息。在创建员工之前，银行主数据必须存在。添加银行帐户或其他带前导零的数值时，请注意Excel会删除它们。要防止这种情况，个人大数据，请使用其他编辑工具，或在Excel中将列设置为文本。可以创建自由职业者，但在S/4HANA Cloud提供的任何业务流程中都不使用自由职业者。

用员工的相关数据填充两个模板：

返回导入员工应用程序从您的计算机中选择文件

并导入。

您将收到一个对话框通知，说明您的导入即将结束由作业处理。

按"确定"按钮关闭对话框，下一个屏幕将显示应用程序日志。您可以在这里监视作业。

在表中选择您的条目以检查日志详细信息。

如果您进行了大量导入，并且以后要检查作业状态，您也可以在"组员工-人力资源主数据"下的启动板中执行此操作

创建/更改员工时也会自动与业务伙伴同步。S/4HANA云中的所有员工都表示为业务伙伴。

此同步可以使用监控数据同步应用程序进行监控

打开应用程序可以查看同步结果。

使用管理业务伙伴主数据可以查看导入的最终结果。BP应该有员工和供应商（Fin。会计）分配。

为了使用Concur集成，分配了所需的公司代码和对账账户。这可以在业务伙伴的供应商角色上进行检查。